Eagles Flight? 1988年成立于加拿大，強調心態(tài)改善引發(fā)行為改變，進而促進績效的提升。資深管理者在工作中積累了豐富的經驗和成熟的管理技巧，想要提升績效，需要了解為什么做改變，而不是如何做改變，因為只有心態(tài)上愿意改變，才能促使行為改變。

Eagles Flight? 強調心態(tài)是學習的基礎?？冃碜孕袨?，行為來自做事的原則，原則形成于工作經驗。體驗式課程在積累經驗與形成原則的過程中，實現心態(tài)的改變，心態(tài)改善引導行為改善，進而產生績效的改善。

體驗式活動所遵循的原則是將理論與實務工作相連結，并追求培訓后的成效。課程架構是：體驗式活動->觸動心靈，引發(fā)反思-> 連結到日常工作->反思后改變行為->提升績效。

Eagles Flight? 的優(yōu)勢

Eagles Flight? 的全球影響力

Eagles Flight? 研發(fā)的體驗式活動享譽全球，翻譯達25+種語言，被40+國家的企業(yè)培訓使用，視野遍布全球。

戰(zhàn)略合作

HPO根據數十年的培訓經驗與調查研究，發(fā)現改變心態(tài)對培訓效果非常重要，引進Eagles Flight? 公司8項體驗式課程，成為大中華區(qū)唯一合法代理商，在各種產業(yè)的大小規(guī)模企業(yè)廣為推廣。

八大系列主題

HPO獨家代理Eagles Flight?  的8項體驗式課程，每節(jié)課程根據不同主題精心設計，讓參與者從行動出發(fā)，圍繞設定好的主題，針對性提升并改善。課程經過幾十年的應用與驗證，在行業(yè)里得到廣泛認可。